Planując przyszłość, wiele osób zastanawia się, kiedy będzie mogło zakończyć pracę zawodową i cieszyć się emeryturą. Dla niektórych istnieje możliwość przejścia na świadczenie wcześniej niż wynika to z ogólnych zasad – dotyczy to osób urodzonych przed 1969 rokiem, które spełniają określone wymagania Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Wiek sam w sobie nie gwarantuje prawa do wcześniejszej emerytury – kluczowe znaczenie ma rodzaj pracy i warunki, w jakich była wykonywana.
Uprawnienie do wcześniejszego świadczenia przysługuje osobom, które przez część swojej kariery zawodowej pracowały w trudnych, szkodliwych lub wymagających wyjątkowej sprawności fizycznej i psychicznej warunkach.
Mogą to być m.in. pracownicy zatrudnieni pod ziemią, przy obróbce azbestu, w przemyśle ołowiowym i kadmowym, a także ratownicy górscy.
Do grupy zawodów o szczególnym charakterze należą również funkcjonariusze służb mundurowych, strażacy, celnicy, pracownicy kontroli państwowej, ratownicy medyczni, nauczyciele, dziennikarze, artyści sceniczni, żołnierze zawodowi oraz osoby pracujące w branżach o wysokim ryzyku, takich jak górnictwo czy hutnictwo.
Żeby skorzystać z wcześniejszej emerytury, trzeba spełnić kilka warunków. Należy osiągnąć wiek emerytalny przewidziany dla danego zawodu, posiadać wymagany staż składkowy i nieskładkowy – minimum 20 lat w przypadku kobiet i 25 lat dla mężczyzn – oraz udokumentować okres pracy w trudnych lub szczególnych warunkach. Dodatkowo nie można być członkiem Otwartego Funduszu Emerytalnego lub trzeba przenieść zgromadzone tam środki do budżetu państwa.
Proces ubiegania się o świadczenie zaczyna się od złożenia wniosku wraz z wymaganymi dokumentami w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych. Można to zrobić tradycyjnie, odwiedzając wybrany oddział ZUS, albo wygodnie online, korzystając z elektronicznej platformy urzędu.
